Für Menschen, die das Unternehmen voranbringen.

Wir schaffen die passende Lernumgebung, damit sich Ihre Mitarbeitenden gezielt qualifizieren und Ihr Unternehmen profitiert.

Im Zuge der Digitalisierung nimmt die Bedeutung von E-Learning immer mehr zu. Es beschreibt alle Formen des Lernens, in denen digitale Medien für die Präsentation und Verteilung von Lernmaterialien zum Einsatz kommen, und zeichnet sich besonders dadurch aus, dass keine Präsenz an einem bestimmten Ort oder zu einer bestimmten Zeit erforderlich ist. E-Learning stellt also eine flexible Form der Wissensvermittlung dar, die viele Vorteile für Ihr grosses, mittelständisches oder kleines Unternehmen gerade in diesen Zeiten bereithält, in denen das Home-Office mehr und mehr an Bedeutung gewinnt. 

Sie wissen bereits, dass der Schlüssel zum Erfolg Ihres Unternehmens im Wissen Ihrer Mitarbeitenden liegt? Völlig richtig: denn nur eine sachkundige und produktive Belegschaft kann Ihr Unternehmen erfolgreich machen. Deswegen spielt die ständige Weiterbildung Ihrer Mitarbeitenden auch eine so grosse Rolle. Und weil das weder viel Zeit noch Geld kosten sollte, ergibt es Sinn, E-LEARNING – Formate in das Portfolio Ihrer Trainings für Mitarbeitende einzubauen oder als Management-Training-System einzusetzen.

Ein LMS (Learning Management System) ohne E-Learning-Content macht genauso wenig Sinn, wie ein Telefonbuch ohne Nummern. Das eine kann ohne das andere keinen Mehrwert bringen. Deswegen finden Sie bei uns alles – vom Insider Expertenwissen über die Content-Erstellung bis hin zum Standard E-Learning-Content für Ihr LMS.

Im Zuge der Digitalisierung nimmt die Bedeutung von E-Learning immer mehr zu. Es beschreibt alle Formen des Lernens, in denen digitale Medien für die Präsentation und Verteilung von Lernmaterialien zum Einsatz kommen, und zeichnet sich besonders dadurch aus, dass keine Präsenz an einem bestimmten Ort oder zu einer bestimmten Zeit erforderlich ist. E-Learning stellt also eine flexible Form der Wissensvermittlung dar, die viele Vorteile für Ihr grosses, mittelständisches oder kleines Unternehmen gerade in diesen Zeiten bereithält, in denen das Home-Office mehr und mehr an Bedeutung gewinnt. 
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optimiert.

innovativ.

modern.

ausgezeichnet.

Erst informieren.

Sie wollen unverbindlich ein paar individuelle Fragen klären?
Sie interessieren sich für konkrete Lösungsvorschläge, um Ihre Mitarbeiterentwicklung zu optimieren?

Ihr Schulungsbereich läuft nicht so, wie es für Ihre Unternehmensziele wichtig wäre?

Oder Sie wollen sich ganz allgemein mal zum Thema effiziente Mitarbeiterentwicklung informieren?
Dann lassen Sie uns sprechen. Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

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Ihr jährliches Einsparpotential

berechnen.

Potential­­kalku­lation Ihrer HR-Prozesse

Sie wollen in konkreten Zahlen wissen, wie hoch Ihr Einsparpotential im Bereich Mitarbeiterentwicklung sein könnte? Oder Sie benötigen klare Zahlen, schwarz auf weiss, für die nächste Präsentation, inklusive Management-Summary? Kein Problem. Hier können Sie ganz unverbindlich und einfach eine schnelle Berechnung starten, die Hand und Fuss hat.

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Machen Sie Ihr Unternehmen noch erfolgreicher - mit einem cleveren, geschulten Team!

Schaffen Sie ein transparentes Lernnetzwerk.

Mitarbeiterschulungen und Weiterbildung von Lieferanten, Kunden oder anderen Parteien im Rahmen der geschäftlichen Kooperationen ist in Zeiten von Digitalisierung und einer sich ständig ändernden Arbeitswelt so wichtig wie nie zuvor.

Beginnend beim Onboardingprozess, also bei der Anlernung, Einstellung und Einarbeitung neuer Partner und Mitarbeitender, spielt ein individuell zielgerichteter Entwicklungs- und Bildungsprozess eine der wichtigsten Rollen im Unternehmen.

Wir wissen, worauf es ankommt!

01

Zuhören

Wir hören zu, auch zwischen den Zeilen, und stellen die richtigen Fragen, um gemeinsam eine gute Basis für Ihren Schulungsbereich entwickeln zu können.

02

Verstehen

Um zu wissen, an welchen Schrauben gedreht werden muss, schaffen wie ein gemeinsames Verständnis, wie die Mitarbeiterentwicklung in Ihrem Unternehmen aufgebaut ist und wo Verbesserungspotential liegt.

03

Realisieren

Mit unserer Erfahrung und Ihren Herausforderungen entwickeln wir gemeinsam einen strukturierten, effizienten Plan für eine machbare Realisierung. Damit Ihre Mitarbeiterentwicklung auf die Unternehmensziele einzahlen kann.

Unsere Lösungen für Ihren individuellen Bedarf.

Jedes Unternehmen steht in Sachen Mitarbeiterentwicklung an einem anderen Punkt. Deswegen bieten wir das komplette Portfolio und können so ganz individuell zu Ihren Herausforderungen eine Lösung finden. Egal, ob Sie gerade mit E-Learning starten, oder seit Jahren mittendrin sind.
Von verschiedenen LMS Lösungen, über Beratung, bis hin zum Content – Sie sind bei uns an der richtigen Stelle.

Unsere Lösungen für Ihren individuellen Bedarf

Ich habe bereits ein LMS. Aber ich habe Fragen.

Das ist doch ein guter Anfang.
Lassen sie uns gerne sprechen.

Ich habe noch kein LMS.
Brauche ich eins?

Gar kein Problem.
Wir helfen Ihnen, diese Frage zu klären.

An welchem Punkt sind Sie?

Ich habe bereits ein LMS im Unternehmen, aber frage mich...

Ich habe noch kein LMS im Unternehmen und frage mich...

Kennen Sie eine dieser Herausforderungen?

Sie haben bereits ein LMS im Unternehmen und fragen sich,...

Können Sie eine dieser Fragen mit "ja" beantworten?

Haben Sie sich folgendes schon einmal gefragt?

Warum stellt sich der gewünschte Erfolg auch nach einiger Zeit des Betriebs nicht ein?

Verfolge ich wirklich die richtigen Ziele?

Warum hat das Thema "Lernen" noch immer einen niedrigen Stellenwert im Unternehmen?

Steht mein Unternehmens-Management wirklich hinter dem Thema L&D?

Wie kann ich Verwaltungsprozesse rund um L&D ebenfalls effizienter gestalten?

Keine Sorge. Da können wir Ihnen helfen.

Kennen Sie eine dieser Herausforderungen?

Sie haben noch kein LMS im Unternehmen und fragen sich, …

Klicken, um fort zu fahren.

Haben Sie sich folgendes schon einmal gefragt?

Sind alle bisherigen Prozesse schlecht, nur weil sie nicht digitalisiert sind?

Welche Kosten verursacht die Digitalisierung und E-Learning einem Unternehmen?

Was verändert sich durch ein digitales Lernmanagement an der Aus- / Weiterbildung?

Lohnt sich der Einsatz eines LMS wirklich?

Womit soll ich konkret anfangen?

Sie sind sich nicht ganz sicher, wie und an welcher Stelle Sie beim Thema LMS starten sollen und welche E-Learning Lösung am besten zu Ihnen passt?

Dann nutzen Sie auch gerne unseren Überblick zur LMS-Lösung

Oder nehmen Sie direkt Kontakt zu uns auf

Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision Unsere Vision

6th sense for sharing knowledge for everyone, anytime, worldwide.

Wir sind Swissteach,

Was wir tun, tun wir erfolgreich - mit Herz, Sinn, Verstand und mit Ihnen gemeinsam.

Swissteach versteht sich als Ihr kompetenter Partner in allen Angelegenheiten rund um das Thema E-Learning und Weiterbildungen. Gemeinsam erarbeiten wir mit Ihnen Ideen und Ansätze zur Planung und Umsetzung von Schulungskonzepten.

Dabei können wir auf langjährige Erfahrung, sowie ein grosses Angebot an Trainings zurückgreifen, um all Ihre Bedürfnisse hinsichtlich des Einsatzes von E-Learning zu befriedigen.

Was uns auszeichnet: Wir bieten das komplette Portfolio hinsichtlich
digitaler Weiterbildungen an – vom LMS über E-Learning-Content bis
hin zur Beratung!

Unser Angebot.

Was umfasst unser Angebot?

Bei Swissteach erhalten Sie genau das passende Handwerkszeug und die notwendige Unterstützung, die Sie zur Planung und Realisierung Ihrer E-Learning-Vorhaben brauchen. Dabei bieten wir Ihnen sämtliche Dienstleistungen von der BERATUNG über E-Learning-Maßnahmen bis hin zum eigentlichen Kern – das LernManagementSystem (LMS) selbst. Zudem stellen wir Ihnen bei Bedarf auch den essentiellen E-LEARNING CONTENT, sprich die jeweiligen Inhalte an, sodass alle Bedürfnisse hinsichtlich der Mitarbeiterschulungen und -entwicklungen gänzlich befriedigt werden, zur Verfügung.

Die Belegschaft in Ihrem Unternehmen soll sich in bestimmten Bereichen und Themengebieten auskennen. Das fängt beim Onboarding (Einarbeitung) an und geht über Sicherheits-Schulungen bis hin zum Mitarbeiterschulungen über individuelle Wissensbereiche.

Ihre externen Geschäftspartner (Lieferanten, Kunden, Dienstleister, etc.) sollen in Teilbereichen über essentielle Anforderungen Ihrerseits im Bilde sein. Angefangen von Ihren individuellen Qualitätsansprüchen über Wertesysteme und arbeitsrechtliche Eckpunkte bis hin zu konkreten Verarbeitungsschritten in Ihrem Unternehmen sollen Schnittstellen und Abläufe präsent und unmissverständlich kommuniziert werden.​

Doch wie kann das alles am besten mittels Schulungen passieren?

​Online, effizient, schnell, einfach, auf Ihre Prozesse abgestimmt und natürlich möglichst günstig soll es sein.​ Swissteach hat die passende Lösung für Sie – und zwar alles aus einer Hand: Unser Lernmanagementsystem (LMS) GLOBAL TEACH® bietet Ihnen die perfekte Grundlage, damit Ihre Schulungs- und Qualifikationsprozesse effizient und transparent gelebt werden können. Damit sparen Sie nicht nur Budget bei der Anschaffung – nein viel besser: durch Anwendung von E-Learning SPAREN SIE IM LAUFENDEN BETRIEB BIS ZU 80% SCHULUNGSKOSTEN! Stellen Sie sich vor, wie viel Reisekosten und Arbeitszeit gespart werden können, wenn lediglich der Teil an Mitarbeiterschulungen, bei denen eine physische Präsenz unabdingbar ist, wirklich „vor Ort“ stattfinden müssen.

​Zudem unterstützen wir Sie bei Bedarf mit dem passenden E-Learning Content und beraten Sie auch gerne bei der Einführung oder Neustrukturierung von E-Learning in Ihrem Unternehmen.

​So wichtig die Technologie für den Erfolg von E-Learning ist, wirklich entscheidend ist der damit erzielte unternehmerische Nutzen. Einer ist hierbei unverzichtbar und steht im Mittelpunkt: der Mensch! Denn am Ende ist die Technologie die Unterstützung für diesen wichtigsten Faktor im Unternehmen. Aus diesem Grund müssen Systeme wie ein LMS FLEXIBEL, sowie EINFACH und UNKOMPLIZIERT in der Anwendung sein. Das haben wir nicht nur verstanden, sondern setzen es auch konsequent um!

​Wir sind für unsere Kunden und PARTNER die erste Wahl. Denn wir sind es, die Bildungsinnovationen, unter Einbezug von Erfahrung und Schweizer Präzision, schnell und effizient in jedes Unternehmen integrieren und erfolgreich einführen.

Das Swissteach -Angebot im Überblick

Neben den zahlreichen Unternehmen, die uns bereits seit Jahren vertrauen, weiß auch unser Angebot an Lerninhalten und STANDARD E-LEARNINGS in Sachen Weiterbildung und Schulung zu überzeugen: So können Sie auf einen Fundus an mehr als 14,000 verschiedenen E-Learning Lerninhalten zurückgreifen. Zu unserem Angebot an E-LEARNING-CONTENT, bzw. Mitarbeiterschulungen, gehören dabei die folgenden Kategorien:

  • ​Compliance
  • Führung
  • Communikation
  • Soft Skills
  • Verkauf
  • Microsoft Office
  • Digitalisierung
  • Methoden
  • Gesundheit
  • Kulturelle Kompetenz
  • Und viele mehr


Wir von Swissteach durften bis dato 2,3 Millionen Nutzer mit Trainings bedienen. Dabei sind wir auch insbesondere auf globalisierte Unternehmen spezialisiert und bieten unsere E-Learning-Einheiten und Mitarbeiterschulungen in mehr als 20 Sprachen an, sodass wir auch E-Learning Konzepte für internationale Grossunternehmen hervorragend und sehr erfolgreich umsetzen.

Warum Swissteach?

Weil wir zuhören und Sie verstehen!

An erster Stelle stehen Sie und Ihr Unternehmen in
seiner ganzen Individualität und den damit verbundenen Anforderungen, die Sie haben.

Aus diesem Grund starten wir eine Kooperation mit unseren Kunden zuallererst damit, den Bedarf und die
Situation zu verstehen. Lösungen entwickeln wir mit Ihnen
gemeinsam.

Partner, die mit uns erfolgreich sind und uns weiterempfehlen

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Swissteach aktuell

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